Op 1 maart is het complimentendag en dat laten wij niet zomaar voorbij gaan. Meer nog, wij maken van maart de complimentenmaand!

Met de opbrengst steunen we het goede doel ArmenTekort.

Deze organisatie laat kansarme mensen hun eigenwaarde en sociaal netwerk terug opbouwen door middel van de positieve stimulans van een buddy. Een mooi voorbeeld van hoe mensen elkaar beter kunnen maken.

Pluimen geven vleugels en vele pluimen geven een warm deken.

 
 

Maak kans op de Gouden Chapeau

Door mee te doen aan de complimentenmaand maakt jouw bedrijf kans om de Gouden Chapeau te winnen. We zetten het bedrijf dat de grootste impact creëert met complimenten, letterlijk in de bloemetjes.

 

Zet je schouders onder complimenten

Complimentendoos
55.00

Maak een collega, klant of leverancier blij met een complimentenkaartje. In 1 doos zitten 50 kaarten met 5 verschillende opschriften. 

Per doosje verdien je 3 punten voor de Gouden Chapeau.

Quantity:
Ja, dit wil ik
Boeket bloemen
45.00

Verras je collega's of klanten met een uniek boeket bloemen en een persoonlijke boodschap of compliment.

Per boeket verdien je 3 punten voor de Gouden Chapeau.

Wil je meerdere boeketten schenken? Plaats de boeketten één voor één in je winkelmandje om de gegevens te kunnen personaliseren.

Quantity:
Ja, dit wil ik
 
Opleiding feedbackcultuur
1,000.00

Wens je graag een opleiding rond het implementeren van complimenten en feedback binnen jouw bedrijfscultuur?

Een compliment is de meest eenvoudige vorm van waardering. Dit uit zich in een positief effect op de geleverde prestaties.

Met een workshop verdien je 5 punten voor de Gouden Chapeau.

Quantity:
Ja, dit wil ik
Complimentenactie op maat
3,000.00

Wil je graag een complimentenactie op maat? Dan bekijken we samen wat jouw bedrijf nodig heeft. 

Met een complimentenactie op maat verdien je 10 punten voor de Gouden Chapeau.

Quantity:
Ja, dit wil ik
 

Complimenten doen groeien

Goed werk dat erkend wordt, dat geeft energie. Een compliment is de meest eenvoudige vorm van waardering. Trends tonen aan dat organisaties evolueren van een top-down mentaliteit naar 360 graden feedbackcultuur. Daarnaast dragen continue feedback en complimenten bij aan de ontwikkeling van individuen en teams. Daardoor heeft het ook een positief effect op de geleverde prestaties.

 

Alvast enkele tips

1. Geef enkel oprechte complimenten

2. Complimenteer zo specifiek mogelijk

3. Vermijd complimenten die concurrentie in de hand werken

4. Geef complimenten over wat belangrijk is voor de ander

 

Wil je volgend jaar op de hoogte gehouden worden van deze actie?

Laat het ons weten!

DSC_5356-61-Web.jpg
Naam *
Naam

Vragen?

Heb je vragen over deze actie, dan kan je Antenno altijd contacteren via sharyn.mommens@antenno.be.